ယခု site တွင် cookies များကို အသုံးပြုထားပါသည်။ Site အတွင်း ဆက်လက်ဝင်ရောက်ခြင်းဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ cookies အသုံးပြုမှုကို သင် သဘောတူပြီး ဖြစ်သည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ တစ်ကိုယ်ရည်လုံခြုံရေးဆိုင်ရာ မူဝါဒကို ဖတ်ရှုပါ။ >

ေရႊအရည္အေသြးေကာင္းမေကာင္း မီးနဲ႔ပဲစစ္ရမယ္

၂၀၁၉ ခုႏွစ္အတြက္ ႏွစ္သစ္ကူးအမွာစကား- Guo Ping အလွည့္က်ဥကၠဌ
2018.12.28

Read English Version

ေရာမဒႆနပညာရွင္ႀကီး မားကပ္တူလီးယပ္စီဆာ႐ိုက“အခတ္အခဲပိုႀကီးေလ ေအာင္ျမင္မႈ ပိုႀကီးေလ”လို႔ တစ္ခါတုန္းက ေျပာခဲ့ဖူးပါတယ္၊  ၂၀၁၈ ခုႏွစ္ကို အခိုင္အမာအဆံုးသတ္ခါနီး အခ်ိန္မွာေတာ့ ဒီထက္ပိုၿပီး မွန္ကန္တဲ့စကား မရွိေတာ့ပါဘူး၊ ဘယ္လိုပဲျဖစ္ျဖစ္ေျပာရရင္ေတာ့ ၂၀၁၈ ဟာ ထူးျခားမႈေတြအျပည့္နဲ႔ႏွစ္တစ္ႏွစ္ပါပဲ၊ ဒါေပမယ့္ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ ေရွ႕ဆက္တက္လွမ္းမႈကို လံုးဝမရပ္တန္႔ခဲ့ပါဘူး။ ရလာဒ္အေနနဲ႔ကေတာ့ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕ ၂၀၁၈ ေရာင္းခ်ရမႈဝင္ေငြဟာ အေမရိကန္ေဒၚလာ ၁၀၈.၅ ဘီလီယံအထိ ျဖစ္ၿပီး တစ္ႏွစ္ထက္တစ္ႏွစ္ ၂၁% တိုးတက္လာပါတယ္။

ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ  5G အတြက္ ကမၻာ့ထိပ္တန္းဦးေဆာင္ေနတဲ့ကုမၸဏီႀကီးေတြနဲ႔အတူ စီးပြားေရး ကန္ထရိုက္စာခ်ဳပ္ေတြ ၂၆ ခုထိ လက္မွတ္ေရးထိုးခ်ဳပ္ဆိုႏိုင္ခဲ့ပါတယ္၊ ေနာက္ၿပီးေတာ့ ကမၻာတစ္လႊားမွာရွိတဲ့ေဈးကြက္ေတြဆီကို 5G Base stations ေပါင္း တစ္ေသာင္းေက်ာ္အထိ ပို႔ေဆာင္ခဲ့ၿပီးျဖစ္ပါတယ္၊ ၿမိဳ႕ႀကီးေပါင္း ၁၆၀ ေက်ာ္နဲ႔Fortune Global 500 ကုမၸဏီေပါင္း ၂၁၁ ခုက ဒစ္ဂ်စ္တယ္ကူးေျပာင္းေရးအတြက္ သူတို႔ရဲ႕လက္တြဲဖက္အျဖစ္ Huawei ကို ေရြးခ်ယ္လိုက္ၿပီျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ စမက္ဖုန္းေပါင္း သန္း ၂၀ဝ ေက်ာ္ တင္ပို႔ေပးႏိုင္ခဲ့ၿပီး ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕ PC Business ပီစီလုပ္ငန္းနဲ႔Smart Homes စမတ္အိမ္မ်ားေတြအတြက္ IoT ecosystem ေဂဟစနစ္ႏွစ္ခုလံုးမွာ အထင္ကရထိုးေဖာက္ေအာင္ျမင္မႈေတြကိုလည္း လုပ္ေဆာင္ႏိုင္ခဲ့ပါတယ္၊ Huawei Cloud ဟာ Categories က႑ ၁၈ ခုနဲ႔အတူ Cloud ဝန္ေဆာင္မႈေပါင္း ၁၄၀ ေက်ာ္အထိ စတင္ေဆာင္ရြက္ခဲ့ၿပီးပါၿပီ၊ ေနာက္ၿပီးေတာ့ ေဒသႀကီး ၂၂ ခုမွာ အသံုးခ်ႏိုင္တဲ့နယ္ေျမေပါင္း ၃၇ ခုမွာရွိတဲ့ ကမၻာတစ္လႊားက ဝယ္ယူသံုးစြဲသူေတြကိုဝန္ေဆာင္မႈ  ေပးဖို႔အတြက္ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕လက္တြဲဖက္ကုမၸဏီေတြနဲ႔အတူ လုပ္ေဆာင္လ်က္ရွိပါတယ္၊ ဒီႏွစ္ထဲမွာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕ AI မဟာဗ်ဴဟာနဲ႔ အနာဂတ္ျဖစ္ႏိုင္ေခ်အားလံုးအတြက္ AI Solutions ေျဖရွင္းနည္းေတြရဲ႕အခ်က္အလက္အစုစု အျပည့္အစံုကို ထုတ္ေဖာ္ေၾကညာခဲ့ၿပီးၿပီလည္း ျဖစ္ပါတယ္၊ ဒီအခ်က္အလက္ထဲမွာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕ Ascend Series ျဖစ္တဲ့ ကမၻာ့ပထမဆံုး All-scenario AI Chips ေတြအျပင္ ဆက္စပ္ထုတ္ကုန္ေတြနဲ႔Cloud ဝန္ေဆာင္မႈေတြ ပါဝင္ပါတယ္။

ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕လုပ္ငန္းစြမ္းေဆာင္ရည္ဟာ ခိုင္မာေတာင့္တင္းေနဆဲျဖစ္ၿပီး ဒါဟာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ ရဲ႕ဝယ္ယူသံုးစြဲသူေတြဆီက ရရွိႏိုင္တဲ့ အေကာင္းဆံုးတိုက္႐ိုက္တရားဝင္အေထာက္အထားပံုစံပဲ ျဖစ္ပါတယ္၊ ဒါဟာ ေစ်းကြက္ကန္႔သတ္ခ်က္ေတြနဲ႔အပ်က္သေဘာေဆာင္တဲ့ထင္ေၾကးေတြအေပၚ အေကာင္းဆံုးတံု႔ျပန္မႈတစ္ခုလည္း ျဖစ္ပါတယ္၊ ဒီေနရာမွာ ကြ်န္ေတာ့္အေနနဲ႔ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕ဝယ္ယူသံုးစြဲသူေတြနဲ႔ လက္တြဲဖက္ေတြအျပင္ ျပည္သူလူထုကိုပါ အားလံုးကို လူႀကီးမင္းတို႔ရဲ႕ယံုၾကည္မႈနဲ႔ေထာက္ခံအားေပးမႈတို႔အတြက္ ေက်းဇူးတင္စကားေျပာၾကားလိုပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ့္ရဲ႕ဝန္ထမ္းေတြကိုလည္း လူႀကီးမင္းတို႔ရဲ႕မယံုၾကည္ႏိုင္ေလာက္တဲ့ လုပ္ငန္းအေပၚအားသြန္ခြန္စိုက္ႀကိဳးပမ္းလုပ္ကိုင္မႈေတြ အတြက္ ေက်းဇူးတင္ပါတယ္၊ ေနာက္ၿပီး ေနာက္ဆံုးအေနနဲ႔လူႀကီးမင္းတို႔ရဲ႕မိသားစုေတြရဲ႕ မဆုတ္မနစ္ေထာက္ခံအားေပးမႈနဲ႔ နားလည္ေပးမႈေတြအတြက္လည္း ကြ်န္ေတာ့္အေနနဲ႔ ေက်းဖူးတင္ေၾကာင္း ေျပာၾကားလိုပါတယ္၊ ဘယ္လိုေျပာင္းလဲမႈေတြကိုပဲ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရင္ဆိုင္ရပါေစ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕ အရယူေရးမဟာဗ်ဴဟာကေတာ့ ေျပာင္းလဲျခင္းမရွိပါဘူး၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕မူဝါဒက အထူးသျဖင့္ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕အေမရိကန္ကလက္တြဲဖက္ေတြအတြက္ မေျပာင္းလဲဘဲတစ္သမတ္တည္း ရွိေနမွာျဖစ္ၿပီး အက်ိဳးတူေအာင္ျမင္မႈအတြက္ သူတို႔နဲ႔အတူအခိုင္အမာပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္သြားမွာ ျဖစ္ပါတယ္။

လာမည့္ႏွစ္မွာကြ်န္ေတာ္တို႔က ဒစ္ဂ်စ္တယ္အသံုးခ်မႈနဲ႔အသိဉာဏ္နယ္ပယ္တို႔မွာ ဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္မႈ ရဲ႕လိႈင္းလံုးအသစ္ေတြကို ေတြ႕ျမင္ရမွာျဖစ္ၿပီးေတာ့ ကြ်န္ေတာ္တို႔အေနနဲ႔ ပိုၿပီးႀကီးမားတဲ့အခက္အခဲေတြနဲ႔ေသခ်ာေပါက္ရင္ဆိုင္ရႏိုင္ပါတယ္၊ အဲဒီလိုအခ်ိန္ေတြမွာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕အတြင္းအားကို ထုတ္သံုးရမွာျဖစ္ၿပီး ကြ်န္ေတာ္တို႔လုပ္ငန္းေတြရဲ႕အရည္အေသြးကို တိုးတက္ျမင့္မားေအာင္လုပ္သြားရမွာျဖစ္သလို အဖြဲ႕အစည္းအတြင္းမွာ စိတ္အားထက္သန္မႈကို လံႈ႔ေဆာ္ေပးၿပီးေတာ့ ဝယ္ယူသံုးစြဲသူေတြရဲ႕လိုအပ္ခ်က္ေတြကို ေက်နပ္ေအာင္ျဖည့္ဆည္း ေပးသြားၿပီး မဟာဗ်ဴဟာဗ်ဴဟာေျမာက္ေခါင္းေဆာင္မႈရရွိေအာင္ ေရွ႕ေလ်ာက္ ခိုင္မာေအာင္ႀကိဳးပမ္းသြားရမွာပဲျဖစ္ပါတယ္။

၂၀၁၉ ခုႏွစ္မွာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ မဟာဗ်ဴဟာေျမာက္စီးပြားေရးနဲ႔မဟာဗ်ဴဟာေျမာက္အခြင့္ အေရးေတြအေပၚ အေလးထားသြားမွာျဖစ္ၿပီးေတာ့ တိုက္ခိုက္မႈဖိအားဒဏ္ေတြကိုခံႏိုင္တဲ့ စီးပြားေရးဖြဲ႕စည္းပံုတစ္ခုကို တည္ေဆာက္သြားမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ စလယ္ဆံုးမဟာဗ်ဴဟာေျမာက္ေခါင္းေဆာင္မႈ ရရွိဖို႔အတြက္ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕ ထုတ္ကုန္ရင္းႏွီးျမဳပ္ႏွံမႈအခ်က္အလက္အစုစုကို သင့္ျမတ္ေအာင္ ဆက္လက္ေဆာင္ရြက္သြားမွာ ျဖစ္ပါတယ္၊ ဒီလုပ္ငန္းစဥ္ရဲ႕တစ္စိတ္တစ္ပိုင္းတစ္ခုအေနနဲ႔ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ အမ်ားနဲ႔ယွဥ္ၿပိဳင္ႏိုင္ၿပီး ဆြဲေဆာင္မႈရွိတဲ့ထုတ္ကုန္ေတြကို ဆက္လက္ထုတ္သြားဖို႕လိုအပ္ၿပီး အဲဒီလိုမ်ိဳးမဟုတ္တဲ့ထုတ္ကုန္ေတြကို ရပ္ဆိုင္းသြားမွာပါ။ ယခုႏွစ္အနည္းငယ္အတြင္းမွာ အမ်ားနဲ႔ယွဥ္ၿပိဳင္ႏိုင္စြမ္းမရွိတဲ့ထုတ္ကုန္ေတြကို တိုးတက္ေအာင္လုပ္ေဆာင္ေနမႈကို ေလ်ာ့ခ်သြားမွာျဖစ္ၿပီး ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕လူေတြကို မဟာဗ်ဴဟာေျမာက္ အခြင့္အလမ္းရွိရာနယ္ပယ္မ်ားဆီကို ေျပာင္းလဲလမ္းညႊန္ေပးသြားမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔အေနနဲ႔ အရိုးရွင္းဆံုးျဖစ္ႏုိင္ေျခရွိတဲ့ကြန္ယက္တည္ေဆာက္မႈပံုစံကို လုပ္ေဆာင္ႏိုင္မယ္ဆိုရင္ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕လုပ္ငန္းအေရာင္းအဝယ္ပံုစံေတြကိုလည္း တက္ႏိုင္သမွ်အရိုးရွင္းဆံုးျဖစ္ေအာင္ လုပ္သြားမယ္ဆိုရင္ ဆိုင္ဘာလံုၿခံဳေရး Cyber Securityနဲ႔ပုဂၢိဳလ္ေရးသီးသန္႔လံုၿခံဳမႈကာကြယ္ေရး Privacy Protection  မွာ အျမင့္ဆံုးအဆင့္အျဖစ္ ေသခ်ာေအာင္ လုပ္ေဆာင္ထားႏုိင္မယ္ဆိုရင္ အေကာင္းဆံုးထုတ္ကုန္ေတြကို ထုတ္လုပ္သြားၿပီးေတာ့ အေကာင္းဆံုးဝန္ေဆာင္မႈေတြကိုပါ ျဖည့္ဆည္းေပးသြားႏိုင္မယ္ဆိုရင္ ဘယ္ေဈးကြက္ကမွ ကြ်န္ေတာ္တို႔နဲ႔ကင္းေအာင္ေနလို႔ မရႏုိင္ပါဘူး။

၂၀၁၈ ခုႏွစ္မွာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕ Carrier Software & Core Network Business ဌာနအတြက္ ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမႈအခ်က္အလက္အစုစုကို ေအာင္ျမင္စြာ သင့္ျမတ္ေအာင္ေဆာင္ရြက္ႏိုင္ခဲ့ပါတယ္၊ Carrier Software နယ္ပယ္မွာ အက်ိဳးအျမတ္တိုးတက္ျမင့္မားလာဖို႕အတြက္ အေထာက္အကူေပးႏိုင္ေအာင္ အဓိကက်တဲ့လူတစ္စုက  ဒီနယ္ပယ္မွာ ဆက္လက္က်န္ရွိေနခဲ့ၾကၿပီး အျခားပညာရွင္ေတြက ကုမၸဏီရဲ႕မဟာဗ်ဴဟာေျမာက္ဖြံ႕ၿဖိဳး တိုးတက္ေရးကို အေထာက္အကူေပးဖို႔အတြက္ အျခားနယ္ပယ္ေတြဆီကို ေျပာင္းေရႊ႕သြားခဲ့ၾကပါတယ္၊ Carrier Software & Core Network Businessဌာနဟာ ဖြဲ႕စည္းပံုနဲ႔ စီးပြားေရးလုပ္ငန္းဆိုင္ရာအသြင္ကူးေျပာင္းမႈႏွစ္ခုလံုးအရ အျခားဌာနေတြအတြက္ စံအမွတ္တစ္ခုကို သတ္မွတ္ေပးႏိုင္ခဲ့ပါတယ္၊ အႀကီးက်ယ္ဆံုးေတြထဲမွာ အထီးက်န္သူရဲေကာင္းေတြလည္း အပါအဝင္ျဖစ္ပါတယ္။

၂၀၁၉ ခုႏွစ္မွာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ ယံုၾကည္စိတ္ခ်ရတဲ့အရည္အေသြးျမင့္ထုတ္ကုန္ေတြ ထုတ္လုပ္ သြားဖို႕အတြက္ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕ Software Engineering ေဆာ့ဝဲလ္အင္ဂ်င္နီယာစြမ္းပကားေတြကို အျပည့္အဝျမင့္တင္သြားမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕ထုတ္ကုန္ေတြနဲ႔ေျဖရွင္းမႈနည္းလမ္းေတြက ႏိုင္ငံနဲ႔ေဒသေပါင္း ၁၇၀ ေက်ာ္မွာရွိတဲ့ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕ဝယ္ယူသံုးစြဲသူေတြရဲ႕ယံုၾကည္စိတ္ခ်မႈကို ရရွိထားၿပီးျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႕ဟာ ဆိုင္ဘာလံုၿခံဳေရး Cyber Security မွာ အလြန္ခိုင္မာတဲ့ေအာင္ျမင္မႈမွတ္တမ္းေကာင္းတစ္ခုကို ရရွိထားၿပီးျဖစ္ပါတယ္၊ Huawei ဟာ လံုၿခံဳေရးၿခိမ္းေျခာက္မႈ တစ္ခါမွမရွိခဲ့သလို ေနာင္လည္း ဘယ္ေတာ့မွရွိလာမွာမဟုတ္ပါဘူး။

ယေန႔မွာICTထုတ္ကုန္ေတြရဲ႕ယံုၾကည္စိတ္ခ်ရမႈဟာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဝယ္ယူသံုးစြဲသူေတြရဲ႕ ထိပ္တန္းအေလးထားမႈတစ္ခုျဖစ္လာပါတယ္၊ ခိုင္မာေတာင့္တင္းတဲ့ Software Engineering ေဆာ့ဝဲလ္အင္ဂ်င္နီယာစြမ္းပကားေတြနဲ႔လက္ေတြ႕လုပ္ေဆာင္မႈေတြဟာ ဒီယံုၾကည္စိတ္ခ်မႈကို တည္ေဆာက္ဖို႕အတြက္ အေျခခံအုတ္ျမစ္ပဲျဖစ္ပါတယ္၊ ဆိုင္ဘာလံုၿခံဳေရး Cyber Securityနဲ႔ပုဂၢိဳလ္ေရး သီးသန္႔လံုၿခံဳမႈကာကြယ္ေရး Privacy Protection  ေတြကို ကြ်န္ေတာ္တို႔လုပ္ငန္းစဥ္မွာ တကယ့္ထိပ္ဆံုးေနရာမွာထားရွိသြားၿပီး အျမင့္ဆံုးစံခ်ိန္စံညႊန္းေတြကို ထိန္းသိမ္းသြားမွာျဖစ္ပါတယ္၊ လာမယ့္ ၅ ႏွစ္ကာလအတြင္းမွာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕ Software Engineering ေဆာ့ဝဲလ္အင္ဂ်င္နီယာစြမ္းပကားေတြကို စနစ္ကက်တိုးတက္ျမင့္မားေအာင္ လုပ္ေဆာင္သြားမွာျဖစ္ၿပီးေတာ့ ကြ်န္ေတာ္တို႔ထုတ္ကုန္ေတြနဲ႔ေျဖရွင္းမႈနည္းလမ္းတစ္ခုခ်င္းစီအတြက္ အရည္အေသြးျမင့္မားေစမႈနဲ႔အတူ ယံုၾကည္မႈကို တည္ေဆာက္သြားမွာျဖစ္ပါတယ္။

ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ လုပ္ငန္းနယ္ပယ္မွာ ႀကီးမားတဲ့စိတ္အားထက္သန္မႈရွိေအာင္ လံႈ႕ေဆာ္ေပးသြားမွာျဖစ္သလို အက်ိဳးအျမတ္တိုးတက္ေရးနဲ႔ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕လုပ္ငန္းအရည္အေသြးေကာင္းမြန္မႈ ျမင့္မားလာေစေရးတို႔အေပၚမွာ အေလးထားလုပ္ေဆာင္သြားမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ကိုယ္စားလွယ္႐ံုးအဆင့္မွာ ကန္ထရိုက္သေဘာတူညီခ်က္အတြက္ ေရွ႕ေျပးစီမံကိန္းကတစ္ဆင့္ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ ပိုမိုစိတ္အားထက္သန္မႈကို လံႈ႔ ေဆာ္သြားဖို႕နဲ႔ လက္ေတြ႕နယ္ပယ္မွာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕အဖြဲ႕ေတြရဲ႕ တစ္ဦးခ်င္းအလိုက္ ပံ့ပိုးျဖည့္ဆည္းမႈတိုးျမင့္သြားဖို႕ ရည္ရြယ္ထားပါတယ္။ ကြ်န္ေတာ္တို႕ဟာ ကုမၸဏီတြင္းနဲ႔ကုမၸဏီျပင္ပမွာ ေလးစား လိုက္နာမႈကို ေသခ်ာေစျခင္း၊ ဘ႑ာေရးဆိုင္ရာရည္မွန္းခ်က္ေတြကို ျပည့္မွီေစျခင္းနဲ႔ေရရွည္ဖြံ႕ၿဖိဳး တိုးတက္မႈကို ထိန္းသိမ္းသြားျခင္းတို႔နဲ႔အတူ လုပ္ေဆာင္သြားမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ဒီစီမံကိန္းအတြက္ ကြ်န္ေတာ္တို႕က လုပ္ငန္းမတည္ေငြအရင္းအႏွီးကို အကန္႔အသတ္အျဖစ္ အလံုးစံုဆုေၾကးေငြကို ဆြဲေဆာင္မႈမက္လံုးတစ္ခုအျဖစ္ အသံုးခ်သြားမွာျဖစ္ပါတယ္၊

ဗဟိုမွထိန္းေၾကာင္းမႈျဖင့္အတူ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕လုပ္ငန္းေတြကို သင့္ျမတ္ေအာင္ စီစဥ္ေဆာင္ရြက္သြားၿပီး လုပ္ငန္းလည္ပတ္မႈပံုစံသစ္တစ္ခု တျဖည္းျဖည္းခ်င္း ထူေထာင္သြားမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ဌာနခ်ဳပ္က ႀကီးၾကပ္မႈကို ေျဖေလ်ာ့သြားမွာျဖစ္ၿပီး လက္ေတြ႕ကြင္းဆင္းဌာနေတြကို လုပ္ပိုင္ခြင့္ ပိုမိုခြဲေဝေပးသြားမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ဒီလိုလုပ္ေဆာင္ရာမွာ လက္ေတြ႕ကြင္းဆင္းဌာနေတြက သူတို႕ကိုေပး ထားတဲ့လုပ္ပိုင္ခြင့္အတိုင္း အေကာင္းဆံုးက်င့္သံုးေဆာင္ရြက္သြားၿပီးေတာ့ ဘက္ဂ်က္စီမံခန္႔ခြဲမႈကို အဓိကအာရံုစိုက္ႏိုင္ေစမွာျဖစ္ပါတယ္၊ အႏွစ္ခ်ဳပ္အေနနဲ႔ကေတာ့ ဘက္ဂ်က္ေတြဟာ ကုမၸဏီရဲ႕ဦးတည္ခ်က္ကို ကိုယ္စားျပဳမွာျဖစ္ၿပီး ဆံုးျဖတ္ခ်က္ခ်မွတ္ပိုင္ခြင့္ကိုေတာ့ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕ဝယ္ယူသံုးစြဲသူေတြနဲ႔ အနီးကပ္ဆက္ဆံေနၾကတဲ့လူေတြဆီ ခြဲေဝေပးသြားမွာျဖစ္ပါတယ္။

႐ံုးခ်ဳပ္နဲ႔လက္ေတြ႕ကြင္းဆင္းဌာနေတြအၾကား ဆက္ဆံေရးကို အဆင္ေျပေအာင္စီမံေဆာင္ရြက္ သြားျခင္းနဲ႔အတူ ကုန္ထုတ္စြမ္းအားတိုးျမင့္သြားဖို႕နဲ႔လက္ေတြ႕ကြင္းဆင္းေနတဲ့ ကြ်န္ေတာ္တို႕အဖြဲ႕ေတြကို စိတ္ဓါတ္လံႈ႕ေဆာ္ေပးသြားဖို႕ ရည္ရြယ္ထားပါတယ္၊ ဒီလိုလံႈ႕ေဆာ္ေပးျခင္း ဟာ ကြ်န္ေတာ္တို႔အဖြဲ႕ေတြအတြက္ အလိုအေလွ်ာက္ ပိုမိုျမင့္မားတဲ့အက်ိဳးအျမတ္ေတြကို ေဆာင္ယူ ေပးႏိုင္ပါလိမ့္မယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႕ဟာ ထပ္တလဲလဲႀကိမ္ဖန္မ်ားစြာလုပ္ရတဲ့အလုပ္ေတြမွာ စက္အ စားထိုးအသံုးျပဳဖို႕အတြက္ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕ ဂ်ီတီအက္စ္GTS ? ဘ႑ာေရး Finance နဲ႔ ကုန္ထုတ္လုပ္ျဖန္႔ျဖဴးမႈလုပ္ငန္းစဥ္ Supply Chain ေတြမွာ အသိဉာဏ္တု AI အသံုး ျပဳဖို႕ ဆက္လက္ေဆာင္ရြက္သြားမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ဒါဟာ ကြ်န္ေတာ္တို႕အတြက္ အခ်ိန္တိုတိုနဲ႔ခရီးေရာက္မႈကို ေမာင္းႏွင္ေပးႏိုင္ဖို႕နဲ႔ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕စီးပြားေရးဌာနေတြမွာ လက္ေတြ႕ႀကံဳေတြ႕ေနရတဲ့ျပႆနာေတြကို ကိုင္တြယ္ေျဖရွင္းသြားဖို႕ အေထာက္အကူျဖစ္ေစပါတယ္။

ကြ်န္ေတာ္တို႕ဟာ ကြ်မ္းက်င္အဆင့္လုပ္ငန္းခြင္ဝန္ထမ္း တည္ၿငိမ္တဲ့အဖြဲ႕ေတြကို တိုးခ်ဲ႕ေနစဥ္မွာ စီးပြားေရးေအာင္ ျမင္မႈအတြက္ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕မန္ေနဂ်ာနဲ႔ ကြ်မ္းက်င္ပညာရွင္အဖြဲ႕ေတြရဲ႕ ႀကိဳးပမ္းအားထုတ္မႈေတြအေပၚမွာ ျပန္လည္အေလးထားရမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ေအာင္ျမင္မႈရဲ႕ဆန္႕က်င္ဘက္ဟာ က်ရံႈးမႈမဟုတ္ပါဘူး သာမေညာင္ညအဆင့္ပဲျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕ မန္ေနဂ်ာေတြကို အလြန္အမင္းသတိထားလာရတာေတြ သူလိုကိုယ္လိုအေနအထားမ်ိဳးေတြ အျဖစ္မခံႏိုင္ပါဘူး၊ ေနာက္ၿပီး ကြ်န္ေတာ္ တို႔က Huawei ကိုယ္၌ကိုလည္း သာမေညာင္ညကုမၸဏီတစ္ခုျဖစ္လာမယ့္အေနအထားကေန ကာကြယ္သြားဖို႕လိုအပ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕မန္ေနဂ်ာေတြက စိတ္မပါတာမ်ိဳးမရွိေစရဘဲ တြန္းအားေပးလႈပ္ရွားေနရမွာပဲျဖစ္ပါတယ္၊ နည္းနည္းရူးသြပ္မႈရွိတယ္လို႕ေတာင္ ထင္ေကာင္းထင္ႏိုင္ေပမယ့္ အစဥ္အၿမဲနိဳးၾကားဝိရိယရွိေနျခင္းဟာ ေအာင္ျမင္မႈအတြက္ အဓိကအသက္ေသြးေၾကာပဲျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕ကိုယ္ပိုင္ကြ်မ္းက်င္ပညာရွင္ေတြရဲ႕ အလွည့္က်တာဝန္ထမ္းေဆာင္မႈကို ခိုင္မာေတာင့္တင္းေအာင္လုပ္ေနစဥ္အတြင္းမွာ ကမၻာတစ္လႊားက သိပၸံပညာရွင္ေတြကို ေႏြးေထြးစြာႀကိဳဆိုသြားရမွာျဖစ္ပါတယ္။ Huawei မွာရွိတဲ့ အေထြေထြကြ်မ္းက်င္သူေတြနဲ႔ အထူးျပဳကြ်မ္းက်င္သူေတြကို အလွည့္က်တာဝန္လဲလွယ္ေပးဖို႕ လိုအပ္ပါတယ္၊ ေနာက္ၿပီး အရည္အေသြးမျပည့္မီေတာ့တဲ့ ကြ်မ္းက်င္ပညာရွင္ေတြကို ဖယ္ရွားရွင္းလင္းသြားဖို႕အတြက္ စစ္ေဆးမႈနဲ႔ ဆန္းစစ္အကဲျဖတ္ခ်က္ေတြကိုလည္း အသံုးခ်သြားရမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕ကြ်မ္းက်င္ဝန္ထမ္းေတြကို ထပ္မံျဖည့္ဆည္းေပးသြားျခင္းနဲ႔အတူ ကြ်န္ေတာ္တို႕ဟာ တည္ၿငိမ္ၿပီး ထိေရာက္မႈရွိတဲ့ အရည္အေသြးျပည့္မီတဲ့ လုပ္ငန္းစနစ္ေတြနဲ႔အဖြဲ႕အစည္းအစုစုကို ထူေထာင္သြားႏိုင္မွာျဖစ္ပါတယ္။

ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ တစ္ဦးခ်င္းအလိုက္စြမ္းေဆာင္ရည္စီမံခန္႔ခြဲမႈကို သင့္ျမတ္ေအာင္ေဆာင္ရြက္သြားမွာျဖစ္ၿပီး ပိုမိုညီညြတ္တဲ့အဖြဲ႕ကို တည္ေဆာက္သြားမွာျဖစ္ပါတယ္၊ စြမ္းေဆာင္ရည္ စီမံခန္႔ခြဲရာမွာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ ဟာ တစ္ဦးခ်င္းရလာဒ္ေတြနဲ႔ တာဝန္ယူမႈေတြအေပၚမွာ အလြန္အမင္းအေလးမေပးသင့္ပါဘူး၊ ဟုတ္ပါတယ္ ကြ်န္ေတာ္တို႕လူေတြကို သူတို႕ရဲ႕စြမ္းေဆာင္ရည္နဲ႔စြမ္းပကားေတြ  ဆက္လက္တိုးတက္ျမင့္မားဖို႕အတြက္ လံႈ႕ေဆာ္ေပးသြားဖို႕လည္း လိုအပ္ပါတယ္၊  သူတို႕ရဲ႕ အဖြဲ႕သားေတြကိုလည္း အလားတူလုပ္သြားၾကဖို႕ သူတို႕ကိုလံႈ႕ေဆာ္ေပးဖို႕လည္း လိုအပ္ျပန္ပါတယ္၊ ရလာဒ္ေတြနဲ႔ တာဝန္ယူမႈေတြအေပၚ အေလးထားလွ်က္ရွိသလို ထုတ္လုပ္ႏုိင္မႈႏႈန္းအားရဲ႕အေၾကာင္းရင္းတစ္ခုအျဖစ္ ထုတ္လုပ္ေပးႏိုင္တဲ့ပမာဏအေပၚမွာေတာ့ အေလးထားမႈေလ်ာ့ခ်သင့္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႕လူေတြ ဝယ္ယူသံုးစြဲသူေတြအတြက္ ဘယ္ေလာက္တန္ဖိုးအထိ ဖန္တီးေပးသလဲ၊ အျခားလူေတြအေပၚမွာ ပံ့ပိုးမႈအျမင့္ဆံုးနဲ႔ ဘယ္လိုကူညီေပးသလဲနဲ႔ သူတို႕ရဲ႕ထုတ္ေပးမႈပမာဏတိုးတက္လာဖို႕ အျခားလူေတြရဲ႕ထုတ္ေပးမႈပမာဏကို ဘယ္လိုအသံုးခ်သလဲဆိုတာ ေလ့လာသြားဖို႕ လိုအပ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႕က Google Corps ထံက ေလ့လာသင္ယူသြားႏိုင္ၿပီး ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕အထူးအင္အားစုေတြကို ဖြဲ႕စည္းႏိုင္မွာျဖစ္ပါတယ္၊

ကြ်န္ေတာ္တို႕အထဲမွာ အလုပ္အေပၚစူးစိုက္ႏွစ္ျမႇဳပ္မႈအရွိဆံုးလူေတြကို တန္ဖိုးထားသြားရမွာျဖစ္ၿပီး ဆုခ်ီးျမႇင့္ေထာက္ပံ့ျခင္းလုပ္တဲ့အခါမွာ လူတိုင္းကို တန္းတူထားသြားရမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕HR မူဝါဒေတြ တစ္သမတ္တည္းရွိေနေစရန္ ေသခ်ာေအာင္လုပ္ေဆာင္ေနစဥ္အတြင္းမွာ မတူညီတဲ့လုပ္ငန္းေတြရဲ႕စရိုက္လကၡဏာေတြနဲ႔ ပိုမိုကိုက္ညီမႈရွိမယ့္ ဆြဲေဆာင္မႈမက္လံုးပံုစံေတြကို ရွာေဖြသင့္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႕ဟာ အဖြဲ႕လိုက္နဲ႔ ဝန္ထမ္းတစ္ဦးခ်င္းအလိုက္ ႏွစ္မ်ိဳးလံုးအတြက္ မတူညီတဲ့တာဝန္ယူမႈေတြနဲ႔ ပံ့ပိုးျဖည့္ဆည္းေပးမႈေတြကို ထင္ဟပ္ေပၚလြင္ေစဖို႕အတြက္ မတူညီတဲ့ ဆြဲေဆာင္မႈမက္လံုးအမ်ိဳးအစားေတြကို ေပါင္းစပ္သြားဖို႕လည္း လိုအပ္ပါ တယ္၊ ဒါဟာ လူေတြကို သူတို႕ကိုယ္သူတို႕ တြန္းအားေပးသြားဖို႕နဲ႔ ပိုမိုအက်ိဳးျဖစ္ထြန္းရရွိေစဖို႕အတြက္လိုအပ္ေနတဲ့ ေနာက္ထပ္စိတ္ဓါတ္လံႈ႕ေဆာ္မႈတစ္ခုကို ျဖည့္ဆည္းေပးသြားမွာျဖစ္ပါတယ္၊ သဘာဝအားျဖင့္ ပိုမိုျဖည့္ဆည္းပံ့ပိုးသူေတြက ပိုၿပီးအက်ိဳးအျမတ္ရရွိလာမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ကာလတိုျဖည့္ဆည္းပံ့ပိုးမႈေတြအတြက္ အပိုဆုေၾကး(ေဘာနပ္)ေတြက ဆြဲေဆာင္မႈမက္လံုးတစ္ခုအျဖစ္ အသံုးဝင္လာမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ေနာက္ၿပီး အနာဂတ္ရင္းႏွီးျမဳပ္ႏွံမႈအတြက္လည္း လမ္းညႊန္မႈတစ္ခုျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ ေတာ္တို႕က အက်ိဳးအျမတ္မ်ားေအာင္လုပ္တဲ့လူေတြအျပင္ အနာဂတ္မွာႀကီးပြားတိုးတက္လာဖို႕အတြက္ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕လုပ္ငန္းအရည္အေသြးေကာင္းမြန္မႈ ျမင့္မားလာေစေရးအတြက္လုပ္ေဆာင္တဲ့လူေတြကိုပါ ဆုခ်ီးျမင့္သြားသင့္ပါတယ္၊

ကြ်န္ေတာ္တို႕ဟာ အျခားလူေတြအတြက္ ေလ့လာသြားရမယ္၊ အက်ိဳးတူေအာင္ျမင္မႈအတြက္ ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္သြားမယ္၊ သင့္ေလွ်ာ္တဲ့စီးပြားေရးေဂဟစနစ္တစ္ခုကို တည္ေဆာက္သြားမယ္၊ ကမၻာ့အင္အားႀကီးႏိုင္ငံေတြအၾကား အင္အားက ပိုၿပီးျပင္းထန္လာတဲ့အတြက္ မက္ခ႐ိုစီးပြားေရးလုပ္ငန္းနယ္ပယ္ Macro Business Environment မွာ ပိုလို႕ေတာင္မွမေသခ်ာမေရရာမႈကို ျမင္ေတြ႕လာမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဆီမွာ မက္ခ႐ိုနယ္ပယ္ Macro Environment ကို ေျပာင္းလဲဖို႕ စံုလင္တဲ့အေျခအေနမရွိပါဘူး။ ဒါေပမယ့္ကြ်န္ေတာ္တို႔လုပ္ႏိုင္တာကေတာ့ ေျခကုပ္ၿမဲၿမဲယူထားၿပီးေတာ့ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕ကိုယ္ပိုင္လုပ္ငန္းအတြက္ စီးပြားေရးေဂဟစနစ္တိုးတက္ေအာင္လုပ္သြားဖို႕ပဲရွိပါတယ္၊

ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕ ကမၻာတစ္လႊားတည္ရွိမႈကို ထူေထာင္သြားဖို႕နဲ႔ ရင္းႏွီးျမဳပ္ႏွံမႈတိုးျမင့္သြားဖို႕အတြက္ ေရွ႕ဆက္ႀကိဳးပမ္းအားထုတ္သြားရမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ေဒသခံအသိုင္းအဝိုင္းမွာ လက္ဆုပ္လက္ကိုင္ျပႏိုင္တဲ့ ပံ့ပိုးျဖည့္ဆည္းမႈေတြလုပ္ေဆာင္သြားၿပီးေတာ့ မွ်တတဲ့ယွဥ္ၿပိဳင္မႈအတြက္ အခြင့္အလမ္းေတြကို အရယူသြားဖို႕ လုပ္ေဆာင္သြားရမွာျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ ျပည္တြင္းမွာေရာ ျပည္ပမွာပါ နယ္ပယ္ေတြထူေထာင္သြားဖို႕ လိုအပ္ပါတယ္၊ အစိုးရေတြ၊ မီဒီယာအဖြဲ႕အစည္းေတြ၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕လက္တြဲေဖာ္ေတြနဲ႔ ေထာက္ပံ့ျဖည့္တင္းေပးသူေတြနဲ႔ စက္မႈလုပ္ငန္းအဆင့္ရွိ အဖြဲ႕အစည္းေတြစတဲ့ စီးပြားေရးလုပ္ငန္းကုမၸဏီေတြနဲ႔ ႀကိဳတင္ထိေတြ႕လုပ္ေဆာင္သြားႏိုင္မယ့္ နယ္ပယ္ေတြမွာပဲျဖစ္ပါတယ္၊ Huawei ဝန္ထမ္းတိုင္း ကၽြန္ေတာ္တို႔ရဲ႕အဓိကတန္ဖိုး Core Values ေတြရဲ႕ သံအမတ္ေတြျဖစ္ၾကၿပီးေတာ့ Huawei အမွတ္တံဆိပ္ကို ကိုယ္စားျပဳသူေတြလည္းျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ ကမၻာတစ္လႊားမွာရွိတဲ့ မတူညီတဲ့တန္ဖိုးစနစ္ေတြအေၾကာင္းနားလည္ဖို႕လိုအပ္ၿပီး အေနာက္တိုင္းႏိုင္ငံေတြမွာ ရင္ဆိုင္ေနရတဲ့ကိစၥေတြကို ေျဖရွင္းသြားဖို႔ ကမၻာဆိုင္ရာအေတြးအေခၚပိုဆန္တာကို အသံုးခ်သြားရပါလိမ့္မယ္။

ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ အခက္အခဲဒုကၡနဲ႔ ရင္ဆိုင္ရာမွာ တည္ၿငိမ္ေအးေဆးၿပီး စိတ္ကိုထိန္းခ်ဳပ္ထားရပါလိမ့္မယ္၊ ႏိုင္ငံတကာမူဝါဒေတြရဲ႕မတည္ၿငိမ္မႈနဲ႔ ရင္ဆိုင္ေျဖရွင္းရာမွာ ဥပေဒအတိုင္းလိုက္နာေဆာင္ရြက္သြားရမွာ ျဖစ္ပါတယ္၊ ကမၻာလံုးဆိုင္ရာအဆင့္ထိသြားမယ္ဆိုတာဟာ ကြ်န္ေတာ္တို႔လုပ္ငန္းလုပ္ေနတဲ့ႏိုင္ငံေတြနဲ႔ ေဒသအားလံုးရဲ႕ ဥပေဒေတြအတိုင္း လိုက္နာသြားဖို႔ပဲျဖစ္ပါတယ္၊ ဒါဟာ ကြ်န္ေတာ္တို႔အတြက္ ကမၻာေပၚမွာ ရွင္သန္ဖို႕ တာဝန္ထမ္းေဆာင္သြားဖို႕နဲ႔ ပံ့ပိုးျဖည့္ဆည္းေပးသြားဖို႕အတြက္ အေရးအႀကီးဆံုးအေျခခံအခ်က္ပဲ ျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ တန္းညႇိထားတဲ့မူဝါဒ၊ စနစ္ေတြ၊ အဖြဲ႕အစည္းေတြ၊ လုပ္ငန္းစဥ္ေတြ၊ ယဥ္ေက်းမႈေတြ၊ ေလ့က်င့္မႈေတြနဲ႔ ဆက္သြယ္မႈေတြကတဆင့္ စီးပြားေရးလုပ္ေဆာင္မႈအားလံုးအထဲကို ေလးစားလိုက္နာရန္လိုအပ္ခ်က္ေတြကို ျဖည့္သြင္းေပါင္းစပ္ႏုိင္ဖို႔အတြက္ ဆက္လက္လုပ္ေဆာင္ရပါမယ္၊ ဒီလိုအပ္ခ်က္ေတြဟာ Huawei ဝန္ထမ္းတိုင္းရဲ႕ သတိနဲ႔ အျပဳအမူမွာ အရိုးစြဲေနရမွာပဲျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ မလိုတမာစိတ္နဲ႔ႀကံရြယ္တဲ့ျဖစ္ရပ္ေတြ ဒါမွမဟုတ္ ယာယီအထိနာမႈေတြေၾကာင့္ စိတ္ ပ်က္စိတ္ဓါတ္မက်ေစရပါဘူး၊ ကမၻာတစ္လႊားဦးေဆာင္မႈရရွိဖို႕အတြက္ ဆက္လက္သႏၷိ႒ာန္ ခ်သြားရမွာပဲျဖစ္ပါတယ္၊ အထိနာမႈေတြဟာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ကို ပိုၿပီးသတိၲေကာင္းလာေစမွာပဲျဖစ္ၿပီး မယံုၾကည္ႏိုင္ေလာက္ေအာင္ မွ်တမႈကင္းမဲ့တဲ့ဆက္ဆံမႈဟာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ကို ကမၻာ့အဆင့္နံပတ္တစ္အျဖစ္ ေရာက္လာေအာင္ တြန္းအားေပးလာမွာပဲျဖစ္ပါတယ္၊

ၿပီးခဲ့တဲ့ ဆယ္စုႏွစ္ ၃ ခုေက်ာ္အတြင္းမွာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ ကြ်န္ေတာ္တို႕ရဲ႕ ဝယ္ယူသံုးစြဲသူေတြအေပၚ ေစ့ေစ့စပ္စပ္ေသေသခ်ာခ်ာအေလးထားကာ ဝန္ေဆာင္မႈေပးလာၿပီးေတာ့ ဆင္စြယ္နန္းေတာ္ေတြနဲ႔ လက္ေတြ႕စမ္းသပ္ခန္းေတြရဲ႕ကန္႔ သတ္ခ်က္ေတြကိုေက်ာ္လြန္ၿပီးေတာ့ Telecommunication ဆက္သြယ္ေရးနည္းပညာကို ေဆာင္ယူလာဖို႕အတြက္ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕လက္တြဲဖက္ေတြနဲ႔ ဝယ္ယူသံုးစြဲသူေတြနဲ႔အတူ အနီးကပ္လက္တြဲလုပ္ေဆာင္လာခဲ့ၿပီးေတာ့ ဒီနည္းပညာကို ကမၻာတစ္လႊားၿမိဳ႕ႀကီးေတြနဲ႔ ေဝးလံေခါင္ဖ်ားတဲ့ေဒသေတြမွာ လက္ေတြ႕အသံုးခ်ႏိုင္ေစခဲ့ပါတယ္၊ ဒီလိုလုပ္ျခင္းအားျဖင့္ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ ဖြံ႕ၿဖိဳးၿပီးႏိုင္ငံမ်ား ေဒသမ်ားနဲ႔ မဖြံ႕ၿဖိဳးေသးတဲ့ေဒသမ်ားအၾကား ဒစ္ဂ်စ္တယ္ပိုင္းျခားထားမႈကို တံတားခင္းဆက္သြယ္ေပးလ်က္ရွိၿပီး ကမၻာတစ္လႊား လူေပါင္း ၃ ဘီလီယံေက်ာ္ကို ဆက္သြယ္ေပးလ်က္ရွိပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ လူ႔ယဥ္ေက်းမႈလမ္းေၾကာင္းေပၚမွာ အႀကီးအက်ယ္အက်ိဳးသက္ေရာက္မႈတစ္ရပ္ကို ခ်န္ထားရစ္ႏိုင္ခဲ့ၿပီျဖစ္ေၾကာင္း ဂုဏ္ယူဝင့္ၾကြားစြာ ေျပာဆိုႏိုင္ၿပီျဖစ္ပါတယ္၊

ယေန႔ေခတ္မွာ ICT လုပ္ငန္းရဲ႕ အေရးပါတဲ့ေခါင္းေဆာင္နဲ႔ ပံ့ပိုးျဖည့္ဆည္းေပးသူအျဖစ္ Huawei ဟာ ယခုအခါမွာ လုပ္ငန္းအဖြဲ႕အစည္းေပါင္း ၃၈၀ ေက်ာ္မွာ အဖြဲ႕ဝင္ျဖစ္လာၿပီး ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ အဓိကေနရာေပါင္း ၃၀ဝ ေက်ာ္မွာ ဝန္ေဆာင္မႈေပးေနၿပီးေတာ့ ႏွစ္စဥ္ႏွစ္တိုင္း အဆိုျပဳမႈေပါင္း ၆၀ဝ၀ ေက်ာ္အထိ တင္သြင္းလ်က္ရွိေနၿပီျဖစ္ပါတယ္၊

ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ ႀကိဳးမဲ့ Wireless, ဖန္မွ်င္ Optical, အခ်က္အလက္ဆက္သြယ္ေရး Data Communications နဲ႔ စမတ္ပစၥည္းမ်ား Smart Devices ကဲ့သို႔ နယ္ပယ္ ေတြမွာ အျခားသူေတြထက္ ေရွ႕ကိုေရာက္ေနၿပီ ျဖစ္ပါတယ္၊ 5G ေဈးကြက္အတြက္ Huaweiနဲ႔အတူ အလုပ္မလုပ္ဖို႕ ေရြးခ်ယ္လိုက္သူေတြဟာ နာမည္ေက်ာ္ကစားသမားမ်ားမပါဝင္တဲ့ NBAၿပိဳင္ပြဲတစ္ခုလိုမ်ိဳး ျဖစ္ေနပါလိမ့္မယ္။ ၿပိဳင္ပြဲကေတာ့ ဆက္ကစားေနမွာျဖစ္ေပမယ့္ ကြ်မ္းက်င္မႈ၊ ပင္ကိုယ္အစြမ္းအစနဲ႔ ပိုင္ႏိုင္ျပည့္စံုမႈနည္းပါးေနပါလိမ့္မယ္၊ အသိဉာဏ္တု AI, အခ်က္အလက္ႀကီးမ်ား Big data, ကေလာက္ Cloud တို႔လို နည္းပညာပိုင္းဆိုင္ရာ တိုးတက္မႈအသစ္ေတြအတြက္ ကြ်န္ေတာ္တို႔အေနနဲ႔ လက္ရွိလုပ္ငန္းနယ္ပယ္နဲ႔အခ်ိန္ကိုက္ရွိေနၿပီး ဦးေဆာင္ေနရာယူသြားဖို႕ အသင့္ရွိေနၿပီျဖစ္ပါတယ္၊

ေရွ႕လာမညွ့္ႏွစ္ေတြမွာ ICT Industry လုပ္ငန္းဟာ စိတ္လႈပ္ရွားစရာေတြ အလားအလာေတြနဲ႔ ျပည့္လွ်ံေနမွာျဖစ္ပါတယ္၊ လုပ္ငန္းအေတြ႕အႀကံဳ ႏွစ္ေပါင္း ၃၀ ေက်ာ္အေပၚမွာ တည္ေဆာက္ထားတဲ့ Huawei ဟာ ခမ္းနားႀကီးက်ယ္တဲ့ကိစၥေတြကို ျဖစ္ေျမာက္ေအာင္ျမင္ေအာင္လုပ္ေဆာင္ႏုိင္ပါတယ္၊ Huawei ဝန္ထမ္းအသီးသီးဟာလည္းပဲ ထိုနည္းလည္းေကာင္းပဲျဖစ္ပါလိမ့္မယ္၊

ဒစ္ဂ်စ္တယ္အသြင္ကူးေျပာင္းမႈဟာ အရွိန္အဟုန္ရေနၿပီျဖစ္ပါတယ္၊ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဟာ အသိဉာဏ္ကမၻာရဲ႕ စပ္ကူးမက္ကူးကာလမွာ ေရာက္ေနၾကၿပီျဖစ္ပါတယ္၊ ဝယ္ယူသံုးစြဲသူေတြဟာ ပိုမိုေခတ္မီၿပီး ပိုမိုယံုၾကည္စိတ္ခ်ရတဲ့ဒစ္ဂ်စ္တယ္နည္းပညာေတြနဲ႔ ဝန္ေဆာင္မႈေတြကို ေမွ်ာ္လင့္ေစာင့္စားေနၾကၿပီ ျဖစ္ပါတယ္၊ ဒစ္ဂ်စ္တယ္နဲ႔ အသိဉာဏ္တို႔နဲ႔ ဆက္လက္ခရီးဆက္ျခင္းဟာ ေရရွည္လုပ္ငန္းစဥ္တစ္ခုျဖစ္လာပါလိမ့္မယ္၊ ဒါေၾကာင့္မို႔ ကြ်န္ေတာ္တို႕ဟာ ေနာက္ဆံုးေပၚရလာဒ္ေတြကို ပို႔ေဆာင္ေပးဖို႕အတြက္ ဆက္လက္ဆန္းသစ္တီထြင္သြားဖို႕လိုအပ္ပါတယ္၊

ခရီးလမ္းက ၾကမ္းတမ္းခက္ခဲေသာ္လည္း ေပ်ာ္စရာေကာင္းတယ္ဆိုတာကို အၿမဲတမ္းသတိရထားပါ။  ေရႊအရည္အေသြးေကာင္းမေကာင္း မီးနဲ႔ပဲစစ္ရမယ္။ ခက္ခဲပင္ပန္းမႈနဲ႔ ဖိအားကသာလွ်င္ ကြ်န္ေတာ္တို႕ကို ပိုမိုစည္းလံုးၿပီး ႀကံ႕ခိုင္ေတာင့္တင္းလာေစမွာျဖစ္ပါတယ္၊ အျပည့္အဝဆက္သြယ္ထားတဲ့ အသိဉာဏ္ကမၻာႀကီးအတြက္ လူတိုင္း၊ အိမ္တိုင္းနဲ႔အဖြဲ႕အစည္းတိုင္းအတြက္ ဒစ္ဂ်စ္တယ္နည္းပညာယူေဆာင္ေပးလာဖို႕ ကြ်န္ေတာ္တို႕ လုပ္ေဆာင္သြားဖို႕ စီစဥ္ထားတဲ့အတိုင္း ျဖစ္ထြန္းေအာင္ျမင္ေအာင္လုပ္ႏိုင္မယ္ဆိုတာ ကြ်န္ေတာ့္အေနနဲ႔သံသယမရွိမိပါဘူး။

သေဘၤာပ်က္ျခင္းကို ျဖတ္ေက်ာ္ၿပီး သေဘၤာတစ္ေထာင္ ရြက္လႊင့္ထြက္ခြာလာခဲ့ပါၿပီ၊ လိႈင္းေလေတြကို ရဲဝံ့စြာရင္ဆိုင္သြားရမယ့္ ကြ်န္ေတာ္တို႔ရဲ႕ေန႕ရက္ကေတာ့ ေရာက္ရွိလာမွာပါ၊ ေရွ႕ဆက္ၿပီး ရြက္လႊင့္ဖို႕အတြက္ ဘယ္လို ခက္ခဲပင္ပန္းမႈေတြ အခတ္အခဲေတြကမွ ကြ်န္