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Gobernanza corporativa

Gobernanza corporativa

La asamblea de accionistas es la mayor autoridad de la compañía; se encarga de tomar decisiones sobre las cuestiones de más relevancia, tales como el aumento en el capital de la empresa, la distribución de ganancias y la selección de miembros del directorio / la junta fiscalizadora.

El directorio es la entidad encargada de tomar decisiones sobre la administración y la estrategia corporativa. El directorio guía y supervisa las operaciones comerciales generales y toma decisiones sobre cuestiones fundamentales acerca de la estrategia y las operaciones.

Las principales responsabilidades de la junta fiscalizadora incluyen el control del cumplimiento interno y externo, la evaluación del estado operativo y financiero de la compañía, el monitoreo del cumplimiento de las responsabilidades del los miembros del directorio y la alta gerencia, y la estandarización de las operaciones del directorio.

Huawei implementa el sistema de CEO rotativo bajo el liderazgo del directorio. Como encargado principal de la administración de las operaciones y las crisis de la compañía durante el ejercicio de su cargo, el CEO rotativo en actividad es el responsable de la continuidad y el desarrollo de la empresa.

KPMG ha sido el auditor independiente de Huawei desde el año 2000. Este auditor independiente es responsable de auditar los estados financieros anuales de la empresa. De conformidad con los procedimientos de auditoría y las normas de contabilidad aplicables, el auditor independiente expresa su opinión sobre la veracidad y la imparcialidad de los estados financieros.

La compañía ha establecido una estructura comercial que se centra en tres dimensiones: clientes, productos y regiones. Todas las organizaciones crean valor de manera conjunta para los clientes y son responsables de los resultados financieros, la competitividad en el mercado y la satisfacción de los clientes de la empresa.


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